Darf der Chef auf das Postfach des kranken Mitarbeiters zugreifen?

Wenn man als Mitarbeiter für längere Zeit krankgeschrieben ist, bleibt so einiges an Arbeit liegen, die allerdings erledigt werden muss. Hat der Arbeitgeber in dem Fall das Recht, auf das Email-Postfach des Mitarbeiters zuzugreifen?